孫波同志在工作上的勤懇敬業(yè)和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致是大家有目共睹的。北京到阿拉木圖的航班每天4點(diǎn)降落，而早上9點(diǎn)，他便精神抖擻地開(kāi)始工作了。

我曾經(jīng)參加過(guò)他的工作報(bào)告會(huì)。他在走進(jìn)會(huì)議室的前三分鐘還在給另一個(gè)工作會(huì)上做指示，幾乎沒(méi)有休息就直接開(kāi)始下一項(xiàng)工作。

孫波同志的宿舍在PK項(xiàng)目的駐地。我每次在餐廳遇到他，他都是一邊吃飯一邊談工作。在我的印象中，他總是處于工作狀態(tài)中，不知疲倦。也許在他的心里，根本沒(méi)有下班、周末或者休假的概念。

2010年，在PK項(xiàng)目向他匯報(bào)工作時(shí)，他對(duì)PK聯(lián)合公司業(yè)績(jī)考評(píng)體系PPAD非常感興趣。他專門抽出時(shí)間聽(tīng)取了有關(guān)PPAD的報(bào)告，并與項(xiàng)目班子領(lǐng)導(dǎo)分析研究，將PPAD業(yè)績(jī)考評(píng)體系從PK項(xiàng)目推廣到中亞天然氣管道公司，又推廣到哈薩克斯坦公司機(jī)關(guān)，乃至整個(gè)中亞地區(qū)。僅有關(guān)PPAD的專項(xiàng)工作，孫波同志就投入了大量的時(shí)間和精力，并將這一業(yè)績(jī)考評(píng)體系進(jìn)一步完善提高，工作幾乎做到了極致。

孫波同志到哈薩克斯坦公司后，與員工同吃同住，親如一家。雖然見(jiàn)面次數(shù)不多，但他可以清楚地記得我的姓名。有時(shí)偶遇，他都如家長(zhǎng)一般關(guān)心地問(wèn)我最近工作如何，家里是否有困難等等。幾句簡(jiǎn)短的問(wèn)候，讓我心里感到非常溫暖。無(wú)情未必真豪杰，把員工裝進(jìn)心里，正是他的人格魅力所在。

如今談及孫波同志，大家都一致敬佩。他身上有著那么多引人注目的關(guān)鍵詞：精通技術(shù)、精通管理、精通外語(yǔ)，海外奮戰(zhàn)16年，轉(zhuǎn)戰(zhàn)四大油氣合作區(qū)，攻克各種難關(guān)，提高油氣產(chǎn)量，兢兢業(yè)業(yè)忘我工作，情真意切關(guān)心員工。作為海外油氣事業(yè)的領(lǐng)路人和拓荒人，作為國(guó)際化戰(zhàn)略的執(zhí)行者和推動(dòng)者，孫波同志身上閃現(xiàn)著諸多優(yōu)秀品質(zhì)和可貴精神。身為一名普通的海外石油員工，尤其是哈薩克斯坦公司的青年員工，我要從以下幾個(gè)方面向?qū)O波同志學(xué)習(xí)。

一是對(duì)待工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的態(tài)度。在海外項(xiàng)目工作，一名中方員工要身兼數(shù)崗，聯(lián)合公司和中方工作都要兼顧。很多時(shí)候還要擔(dān)起臨時(shí)休假、出差同事的工作。這要求我們秉承孫波同志嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的態(tài)度，做好做實(shí)本職工作，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求完成各項(xiàng)任務(wù)。

二是對(duì)海外油氣事業(yè)執(zhí)著追求的精神。在一次管理經(jīng)驗(yàn)總結(jié)工作匯報(bào)會(huì)上，他說(shuō)，學(xué)俄語(yǔ)的同志要做好在中亞地區(qū)奉獻(xiàn)一輩子的準(zhǔn)備。“走進(jìn)石油門，擁有奉獻(xiàn)的心，苦在離家走四方，樂(lè)在油田井成林；久當(dāng)石油人，扎穩(wěn)了做人的根，常以青春換成功，常把黃昏當(dāng)早晨。”這說(shuō)的就是我們一代代石油人。既然選擇了海外石油事業(yè)，就要做好為海外石油獻(xiàn)身的準(zhǔn)備。

三是創(chuàng)新求實(shí)、拼搏進(jìn)取的品格。要以敢于吃苦、迎難而上、勇挑重?fù)?dān)的決心和氣魄，在埋頭苦干的實(shí)際行動(dòng)中砥礪品格、歷練人生，開(kāi)辟人生和事業(yè)的光明道路。

（作者孔慶君 為哈薩克斯坦公司PK項(xiàng)目員工）