????隨著濮城油田進入“三高”開發后期，開發矛盾日益凸顯，生產難題日漸增多，圍繞“創先爭優”主題活動，探索和解決生產中的重點、難點和熱點問題，成為一道不得不過的坎兒。 “引導和鼓勵廣大黨員開展創新創效活動，不僅是為了多出成果、多出效益，更重要的是把大家凝聚起來，將他們的創造轉化為推進發展的智慧和行動。”該廠負責人在介紹近年來開展黨員“成果冠名”活動時表示，黨員職工在進行技術創新時，經個人申報、基層推薦、專家評審，那些集創新性、實用性和可操作性為一體的成果就可以用黨員職工的名字來命名，并被推廣應用到生產中，在黨員和職工中產生良好反響。這項制度肯定了職工的首創精神，目的是讓參與創新的黨員骨干得實惠、出“名氣”。
????被評為“河南省十大能工巧匠”的共產黨員岳為研制的“新型整體性卸油器”被命名為“岳為卸油器”，該裝置不僅具有防漏失、防腐蝕的性能，還可以在作業過程中完成卸油，避免了原有結構的密封失效現象，杜絕了意外泄油的風險。“崔玉國油嘴套”由普通黨員崔玉國研制，該裝置實現了高壓條件下的油嘴更換，解決了水量控制和注水水質差的難題，有效提高了注水系統效率。
????除此以外，該廠還結合生產經營的重點、難點問題，通過舉辦黨支部書記講壇、黨員創新論壇、成立“創新能手”協會，征集年度創新創效攻關課題、建立課題攻關小組、保障研制推廣費用、成果論證評審、開展優秀成果推介等方式，大力深化黨員創新創效活動，廣大黨員的創新“富礦”得到了深度開發，一批善于思考、勤于鉆研的基層黨員脫穎而出，“重知識、練本領、長才干、促發展”的理念在該廠已蔚然成風。該廠黨委和工會組織實施的“完善職工經濟技術創新機制”項目榮獲油田工會工作創新一等獎。近年來，該廠先后有126項創新成果立項，重點推廣優秀創新創效成果35項，累計創效1370多萬元。
