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中國石油集團修訂科技獎勵制度

   2017-07-18 中國石油報

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核心提示:為推動實施創新戰略,進一步釋放科研人員的創新熱情,營造良好的創新文化氛圍,近日,集團公司修訂并印發《

為推動實施創新戰略,進一步釋放科研人員的創新熱情,營造良好的創新文化氛圍,近日,集團公司修訂并印發《中國石油天然氣集團公司科學技術獎勵辦法》,增設“杰出成就獎”“基礎研究獎”和國家級獎勵配套獎金。

本次修訂體現了集團公司對科技工作的重視,是實施創新戰略的具體舉措。根據公開公平公正原則,注重物質與精神激勵并重,將完善獎項設置、提高獎勵金額、規范工作流程、加強紀律要求等作為此次重點修改內容。

為向基礎研究和做出突出貢獻的科技人才傾斜,鼓勵科研人員勇攀科技高峰,創造國家級科研成果,集團公司增設了“杰出成就獎”“基礎研究獎”和國家級獎勵配套獎金。同時,提高獎勵金額,科技進步獎特等獎獎金由60萬元增加到300萬元,杰出成就獎對個人重獎50萬元。

為保障科技獎勵向一線科技人員傾斜,鼓勵開放創新,激勵科研人員踴躍參與和規范工作流程,集團公司對完成人員和推薦項目條件進行修訂。在推薦人員方面,進一步規范完成人和申報項目的報獎條件,并允許在集團公司主導的合作研究項目中做出突出貢獻的外部單位及人員參與報獎。


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