國務(wù)院國資委公布

中央企業(yè)“雙百行動”“科改行動”

2023年度專項考核結(jié)果

中國石油在中央企業(yè)中

位列第5名

所屬11家“雙百”“科改”企業(yè)獲評

“5個標(biāo)桿、6個優(yōu)秀”的優(yōu)異成績

改革示范和突破帶動作用進一步顯現(xiàn)

今天，我們走進“雙百”企業(yè)

“標(biāo)桿”之一

——潤滑油公司

了解下他們的經(jīng)驗做法

在改革藍圖中，潤滑油公司以“五個聚焦”為主線，著力強化黨建引領(lǐng)，突出效益效率，突出科技自強，加快推進高質(zhì)量發(fā)展，在創(chuàng)新體系構(gòu)建、創(chuàng)新能力提升、創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化等方面的改革取得新成效、呈現(xiàn)出新亮點。通過不斷提高企業(yè)核心競爭力、增強核心功能，將改革成果制度化、規(guī)范化、長效化，以科技創(chuàng)新和體制機制創(chuàng)新“雙輪驅(qū)動”領(lǐng)跑中國潤滑油產(chǎn)業(yè)未來。2024年上半年，實現(xiàn)銷量、銷售收入、利潤，分別同比增長21%、156%和180%，規(guī)模實力和競爭能力進一步增強。

聚焦創(chuàng)新驅(qū)動

夯實發(fā)展科技支撐

惟改革者進，惟創(chuàng)新者強，惟改革創(chuàng)新者勝。貫徹國家科技體制改革三年行動、集團公司科技創(chuàng)新指導(dǎo)意見，加快落實“十四五”科技規(guī)劃，統(tǒng)籌推進4815攻關(guān)任務(wù)，著力高水平科技自立自強，全面提升自主創(chuàng)新能力，搶占未來競爭制高點。

推進科技創(chuàng)新戰(zhàn)略，打好關(guān)鍵核心技術(shù)攻堅戰(zhàn)。以市場為導(dǎo)向的應(yīng)用基礎(chǔ)研究，落實基礎(chǔ)+高端研究27個專項，通過集團重大專項、板塊示范裝置建設(shè)、潤滑油公司重點產(chǎn)品研發(fā)與應(yīng)用三個層級，實現(xiàn)目標(biāo)落地。高端潤滑材料等基礎(chǔ)研究取得突破，高附加值新產(chǎn)品等應(yīng)用研究完成驗收，航空發(fā)動機油等重大項目進入適航認證，ASTM國際標(biāo)準(zhǔn)、D1規(guī)格、PCL標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)油等正式實施，加強戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)和優(yōu)勢特色領(lǐng)域國際標(biāo)準(zhǔn)制定，爭取未來國際標(biāo)準(zhǔn)化話語權(quán)。

實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，破解關(guān)鍵核心技術(shù)。加快原創(chuàng)性自有技術(shù)成果轉(zhuǎn)化，合成基礎(chǔ)油等重點技術(shù)方向正在追趕國外先進水平，自主高性能無灰分散劑、水楊酸鹽和磺酸鹽系列清凈劑等研究方向躋身國內(nèi)先進前列，齒輪油、液壓油、柴機油、汽輪機油等復(fù)合劑技術(shù)進入領(lǐng)跑階段，夯實國家潤滑安全基礎(chǔ)。

提升自主創(chuàng)新能力，打造原創(chuàng)技術(shù)策源地。推進科技創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)，優(yōu)化創(chuàng)新生態(tài)，設(shè)立首席科學(xué)家辦公室，完善與高校院所和行業(yè)龍頭企業(yè)合作機制，積極構(gòu)建“1+N”創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟和創(chuàng)新聯(lián)合體，聚焦“7+4”戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)布局，在新能源、新能源汽車、新材料、高端裝備制造等產(chǎn)業(yè)的配套油脂上形成一批原創(chuàng)性、引領(lǐng)性關(guān)鍵核心技術(shù)。

加快培育新質(zhì)生產(chǎn)力

開創(chuàng)發(fā)展新圖景

黨的二十屆三中全會提出，健全相關(guān)規(guī)則和政策，加快形成同新質(zhì)生產(chǎn)力更相適應(yīng)的生產(chǎn)關(guān)系。潤滑油公司快速發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，培育新動能、形成新優(yōu)勢，“雙碳三新”跑出加速度。

堅持從市場上來到市場上去的理念，真正以客戶為中心、滿足客戶需求，從質(zhì)量和成本控制出發(fā)，統(tǒng)籌推進國家級重點實驗室等條件平臺建設(shè)，集中攻克產(chǎn)業(yè)鏈“卡點”“堵點”，加快推進高端油脂液產(chǎn)品開發(fā)和成果轉(zhuǎn)化、高端內(nèi)燃機油技術(shù)引領(lǐng)、石油石化、冶金、電力、煤炭等重大技術(shù)裝備、通用基礎(chǔ)油、特種油研發(fā)等總體設(shè)計。

完善創(chuàng)新體制機制

激發(fā)發(fā)展活力

潤滑油公司深化科技、體制改革，讓創(chuàng)新源泉競相涌流，最大限度激發(fā)科技第一生產(chǎn)力、人才第一資源、創(chuàng)新第一動力的潛能，按照新一輪改革深化提升行動要求，聚焦機制轉(zhuǎn)化，著力打造市場化經(jīng)營機制，深化經(jīng)理層人員任期制契約化管理。進一步強化“選育管用”和人才“生聚理用”管理，打造“又紅又專”的干部人才隊伍，不斷暢通科研技術(shù)、市場營銷、操作技能人才隊伍職業(yè)發(fā)展和序列轉(zhuǎn)換通道。

持續(xù)深化三項制度改革，全面深化任期制和契約化管理，健全市場化用工機制。面對結(jié)構(gòu)性冗員和結(jié)構(gòu)性缺員、人均勞效偏低等歷史性問題，開展生產(chǎn)單元布局優(yōu)化和人力資源及業(yè)務(wù)運行模式攻關(guān)。建立市場化價格傳導(dǎo)機制，在研發(fā)單位探索建立科研成果轉(zhuǎn)化激勵機制。

潤滑油公司

將持續(xù)深化“雙百行動”綜合改革實施方案

以“雙百行動”為契機真抓實干

全面開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面

不斷用“新質(zhì)”硬核“雙輪驅(qū)動”

領(lǐng)跑中國潤滑油產(chǎn)業(yè)的未來！