通訊員(黎艷霞 冼貞)瘦長的臉頰,黝黑的皮膚,配上高而尖的嗓門,如果是第一次見茂名石化質檢中心煉油出廠檢驗區的主管練月娟,會覺得她很強悍。練月娟說,做出廠分析,需要沉下心;管出廠檢驗區,更需要時常“黑臉”。
不講“人情”的主管
看著出廠檢驗區一片忙碌的景象,練月娟緊繃的眉頭沒有絲毫放松,眼光一直停留在職工正在檢驗分析的手上。
出廠檢驗區的責任大啊,練月娟向我們介紹出廠檢驗區的業務,出廠檢驗區負責汽油、煤油、柴油、瀝青、焦炭、硫黃、液化氣等十幾個煉油產品的出廠檢驗分析工作,任務很重,采樣量大,分析項目多,臨時性強,根據生產需要隨時安排工作,經常下班時間接到緊急任務,職工要24小時開機,隨時準備加班。
火車跑得快,全靠車頭帶。一個責任那么大的檢驗區,需要一位技術與管理雙長的主管帶領。憑著她那身敢抓善管的本領,2009年7月,原煉油質檢室的分析站大合并,練月娟從第三分析站來到出廠站當副站長。2011年4月,她被委以重任擔任該站站長。2012年7月16日,質量檢驗中心成立,她競聘上煉油出廠檢驗區的主管。
練月娟上任出廠站站長之初,該站職工出現了利用工作之便做私樣的苗頭。如何有效地讓職工拋開雜念,專心工作呢?為了煞住這股歪風,她把這件事“捅”了出去,向車間黨支部書記報告了職工的思想動態,不免壞了別人的“好事”。被職工不滿的眼光注視著,她表面看上去沒事,其實心里很痛。要讓職工理解自己的一片苦心,練月娟不斷尋找職工“康復”的最佳切入點。她和車間書記一起找職工談心,通過說明事情的嚴重性,教育他們廉潔從業,珍惜崗位,并要求職工上交保證書……這場沒有硝煙的戰爭才慢慢平息,職工開始摒棄雜念,安心工作。
身為石油產品出廠把關的“掌門人”,練月娟自己也難免受到廠外一些油老板的“覬覦”。但她深知自己崗位的重要性和特殊性,早就打好了“預防針”,將一切“非分之想”拒之門外。2011年的一天,她的一個大學同學找到她,請求幫忙做一個試樣的膠質項目。想到自己作為一站之長,更要以身作則,于是她當即拒絕了對方,和同學說明這是違反勞動紀律的問題,不能知法犯法。同時她也不失禮貌地介紹他去找車間領導,通過正當的外委手續檢驗試樣。該同學也通情達理,按照她的方法完成了試樣的檢驗。
事后,同學對她說:“想不到您這么公正,老同學也不給面子,不過我很欣賞你的作風。”
出廠檢驗區的“守門員”
作為檢驗分析十幾個煉油產品,近百個罐,每天出具成百上千個分析數據的把關者,練月娟全力當好出廠檢驗區的“守門員”。
出廠產品質量關系到企業的利益與信譽,它的每一個數據都不容許有任何的差錯。從通知采樣到出結果,時間非常緊迫,為了防止忙中出錯,練月娟要求從化驗人員到班長到管理人員,時刻都要打醒十二分精神,像老鷹一樣用銳利的雙眼去審核數據。
2012年7月16日,練月娟發現某罐汽油的硫含量剛剛合格,數據卡邊。她立刻要求職工重新采樣復查該項目,重新用標樣校正儀器,按照嚴格的要求和裝樣的先后順序試驗,最后證明試樣是不合格的。她馬上報告檢查組,報告調度,避免不合格產品出廠。
“對一些質量卡邊的數據,練月娟都會親自到現場和職工一起把關,精細操作,保證結果準確,不僅為公司贏得信譽還為公司挽回不少經濟損失。”出廠檢驗區的職工說。
2012年8月31日,潤滑油基礎油分析的粘指結果為95,各項目質量指標也達到ⅠC級別,客戶方化驗室的分析結果為94符合1b級,雙方堅持各自的分析數據。 9月1日經雙方協議重新采樣復查,練月娟對每一個操作環節嚴格把關,最終我方的分析結果不變,客戶方復查后同意按我們的結果出廠,每罐按1000噸計算,每相差一個級別價錢就相差500元,為公司挽回了經濟效益50多萬元。
近日,茂名市商檢局對港口3號和6號航煤產品罐的密度項目進行了現場檢驗比對分析,質檢中心留樣分析結果與原出廠罐分析結果一致,獲商檢部門認可。
能夠從容不迫面對類似的抽檢,練月娟認為只有讓出廠站職工練好“內功”,抓好基礎管理,才能達到抽檢100%通過的要求。于是,她在全站大力開展TnPM評比、小指標競賽、季度評星等一系列活動。獎優罰劣,以提高職工的工作積極性。她經常深入作業現場,跟蹤各班的落實情況。每月統計公布職工的采罐量,對工作做得好的班組和個人及時給予獎勵,讓大家真正體會到干得好與差就是不一樣。在她的嚴抓細管下,出廠站的現場面貌和職工的精神風貌都發生了天翻地覆的變化。2011年,該站在全車間的經濟責任制考核中,從倒數第一、第二名到持續6個月獲得第一名;2012年1至6月,該站又奪得5個第一名,1個第二名的好成績。
成績面前,練月娟說,當了站長17年,早已習慣“守門員”的角色,那是我的責任。
“她的奉獻精神我們佩服”
“她的奉獻精神我們佩服。”這是質檢中心黨群工作室主任鐘仕田談起練月娟時重復得最多的話。
2012年6月18日,茂名市商檢局要對汽油、煤油、柴油等三種出廠產品抽檢。中午,練月娟下班剛回到家,就接到檢查組的電話,要求她立刻派人進廠,對四罐油樣預先進行采樣分析,以迎接檢查。她馬上趕回崗位采樣試驗,與職工一齊爭分奪秒地工作到下午。檢驗分析完畢,一起工作的職工提醒她:“試驗器具我來收拾,您還沒吃飯呢!”此時,她才記起來自己還沒吃午飯。
2012年5月,出廠液化氣出現了多罐銅片腐蝕不合格的現象。調度要求加強質量檢查,分析頻率為半小時一次。夜班該崗位只有一人上班,僅僅采樣來回一趟就得二十多分鐘,確實忙不過來。練月娟連續二十幾天,堅守崗位采樣做樣,工作到晚上八九點才下班,為產品質量把住了關,沒有讓一個不合格產品出廠,為公司贏得了良好的信譽。
談到專注于工作而不按時下班,想起有一次兒子忘了帶鑰匙,下課回家進不了門,坐在門口等她,竟然在門邊睡著了的事,表面強悍的練月娟心里一陣酸疼,感覺很對不住兒子。受媽媽的影響,孩子很懂事,學習特別刻苦。他說:“我是在向媽媽學習。”
有付出就有收獲。2011年,她帶領的出廠站榮獲“全國五一巾幗標兵崗”稱號;2012年,她第三次榮獲“優秀共產黨員”稱號。