千人拜師 合同先行  

新疆石油管理局啟動“青工大拜師”活動 

2805對師徒將在這次活動中簽訂拜師合同 

　　中油網(wǎng)消息：(記者丁建國 劉憲廣 通訊員劉杰)4月16日上午，在新疆石油管理局測井公司測試分公司生產(chǎn)測井儀修組的辦公室，測井工程師李英善正在給該公司助理工程師周娟講授英國Sondex公司1-11/16多參數(shù)組合測井儀的工作原理和測井方法。

　　在3月28日測井公司的“青工大拜師”合同簽訂儀式中，周娟拜李英善為師傅，簽訂了拜師合同。這天，測井公司共有23對像李英善和周娟一樣的師徒參加了“青工大拜師”儀式。當(dāng)天，他們各自簽定了一份師徒結(jié)對子合同，該《合同》根據(jù)崗位工作特點，詳細(xì)制定了每個階段的培養(yǎng)內(nèi)容、目標(biāo)及具體措施。 

　　“青工大拜師”活動是新疆石油管理局今年推出的“青工技能振興計劃”的一項內(nèi)容，通過具有技術(shù)優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢和良好職業(yè)道德的導(dǎo)師對青工的幫帶，使青年職工的基本業(yè)務(wù)技能和處理常見問題的能力和經(jīng)驗得到不斷提升。該活動由新疆石油管理局團委、工會、勞資處聯(lián)合舉辦。主辦單位根據(jù)石油局20家二級單位17529名年齡在35歲以下的青工人數(shù)，確定了2805對師徒結(jié)對名額。

　　該活動嚴(yán)格確定了導(dǎo)師評聘標(biāo)準(zhǔn)和徒弟的確定條件。師傅是由基層單位在各工種(專業(yè))的中、高級技術(shù)人員中優(yōu)選。要求高級工程師、企業(yè)高級技師、技師、高級工必須帶徒。徒弟分為普及型和提高型兩種方式。在技術(shù)簡單工種中以普及型為主；在技術(shù)含量較高的工種中以提高型為主。

　　據(jù)了解，參與“青工大拜師”活動的各級團組織都建立了師徒檔案，記載有關(guān)合同情況及日常考核情況，基層領(lǐng)導(dǎo)小組每月對徒弟進行一次理論與實際相結(jié)合的技能測定，對每一季度的階段目標(biāo)進行總結(jié)考評。廠處級領(lǐng)導(dǎo)小組每半年進行一次階段達標(biāo)驗收，年底進行考核評估。在合同期滿出徒之前，有關(guān)部門要采取理論考試、實際操作、答辯等多種形式對徒弟進行一次綜合性出徒達標(biāo)驗收，根據(jù)驗收成績對師徒對子進行評估及獎勵。

　　據(jù)悉，在6月底之前，將有2805對師徒將在這次活動中簽訂拜師合同。

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